Provvedimento abrogato dal d.l. 22 dicembre 2008, n. 200, convertito con modificazioni dalla l. 18 febbraio 2009, n. 9.
Abrogato dal 16 dicembre 2009
Provvedimento abrogato dal d.l. 22 dicembre 2008, n. 200, convertito con modificazioni dalla l. 18 febbraio 2009, n. 9.
Abrogato dal 16 dicembre 2009
Ogni gruppo dice da dove viene il collegamento.
Articoli vicini per contenuto, trovati dall’indice del sito: una somiglianza, non un rinvio.
2 versioni dal 1914
Confronto con la versione in vigore dal 24 giugno 1914 al 16 dicembre 2009. 106 parole tolte, 20 parole aggiunte in 3 capoversi.
tolto: Lo stipendio iniziale e' di L. 1500 ed i suddetti personali procedono nel ruolo daL. 1500 a L. 1800 e L. 2100 per aumenti biennali di L. 300 ciascuno; da L. 2100 a L. 2500 e L. 2900 per aumenti quadriennali di L. 400 ciascuno, e da L. 2900 a L. 3200 per aumento quinquennale di L. 300.
tolto: Il passaggio ai detti stipendi sara' ritardato di sei mesi per quegli impiegati che, a giudizio del Consiglio di amministrazione, non siano temporaneamente riconosciuti meritevoli del passaggio al maggiore stipendio.
tolto: Sara' ritardato soltanto di tre mesi per gli impiegati provvisti dello stipendio di L. 1500 e 1800.aggiunto: PROVVEDIMENTO ABROGATO DAL D.L. 22 DICEMBRE 2008, N. 200, CONVERTITO CON MODIFICAZIONI DALLA L. 18 FEBBRAIO 2009, N. 9
barrato = toltoevidenziato = aggiuntoI richiami alle note non contano come cambiamenti.
Per questa versione le note ufficiali non indicano quale atto ha disposto la modifica, e noi non lo indoviniamo.
RatioAI può raccontare questa modifica in parole semplici, usando solo il confronto e le note qui sopra.
urn:nir:stato:legge:1914-06-18;551~art2
Usiamo cookie tecnici. Solo con il tuo consenso, dato con «Accetta», accendiamo anche il codice di Google Ads, per misurare i nostri annunci, e i banner pubblicitari animati del circuito Awin, con i loro cookie. Con la X o con «Rifiuta» continui a navigare solo con i cookie tecnici. Puoi cambiare idea da «Preferenze e cookie», in fondo alla pagina.